O Grupo

A Eternit, líder de mercado no segmento de coberturas, tem atuação nos segmentos de louças, metais sanitários e soluções construtivas. Além disso, a empresa agrega a expertise e qualidade de outras empresas, formando um grupo unido.

A companhia de capital aberto tem ações na B3 – a bolsa de valores oficial do Brasil –, negociadas no Novo Mercado, e mantém as mais elevadas práticas de governança corporativa.

Eternit
Precon Goiás
Tégula

Unidades

Selecione no mapa ao lado a unidade que você deseja.

Eternit

Eternit | Goiânia

Rodovia BR-060, km 165,92 – Chácaras Anhanguera
CEP: 74393-351 - Goiânia - GO
Telefone fábrica: +55 62 3589-5500
Fax: +55 62 3589-5545
Telefone filial: +55 62 3589-5555

Unidades

Eternit Manaus
Rua Rio Jaguarão, 752 - B – Vila Buriti
CEP: 69072-055 - Manaus - AM
Telefone da fábrica: +55 92 3817-171
Eternit | Caucaia - Companhia Sulamericana de Cerâmica
Fábrica: Rodovia CE – 422 – KM3 – Distrito Industrial do Pecém – CIPP
CEP: 61600-000 - Caucaia - CE
Eternit | Simões Filho
Rodovia BA-093, km 4,5
CEP: 43700-000 - Simões Filho - BA
Telefone da fábrica: +55 71 3296 8000
Eternit | Goiânia
Rodovia BR-060, KM 165,92 – Chácaras Anhanguera
CEP: 74393-351 - Goiânia - GO
Telefone da fábrica: +55 62 3589-5500
FAX: +55 62 3589-5545
Telefone da filial: +55 62 3589-5555
Eternit | Rio de Janeiro
Rua Francisco Portela, 122 – Guadalupe
CEP: 21660-010 - Rio de Janeiro - RJ"; Telefone da fábrica: +55 21 3369 9600
Eternit | Atibaia - Tégula Soluções para Telhados Ltda
Avenida Tégula, 333
CEP: 12952-820 - Atibaia - SP Telefone: +55 11 4414 1000
E-mail: tegula@tegula.com.br
Eternit | São Paulo
Rua Doutor Fernandes Coelho, 85 – 7° andar – Pinheiros
CEP: 05423-040 - São Paulo - SP SAC: 0800 021 1709
Eternit | Colombo
Rua Presidente Faria, 5323 – Colônia Faria
CEP: 83411-050 - Colombo - PR Telefone da fábrica: +55 41 2109 6800
Fax: +55 41 2109 6890
Telefone da filial: +55 41 2109 6868
Fax: +55 41 3666 6878

Missão

Desenvolver, fabricar e comercializar matérias-primas, produtos e soluções de excelência para construção civil, garantindo competitividade, rentabilidade e perenidade do negócio, com responsabilidade social e respeito ao meio ambiente.

Visão de futuro

Ser uma empresa diversificada e rentável no fornecimento de matérias-primas, produtos e soluções para construção civil. Manter sua liderança no setor de coberturas e ter participação relevante em outros segmentos, posicionada entre as cinco marcas mais reconhecidas do setor de materiais de construção.

Valores

  • Agilidade
  • Compromisso com resultados
  • Ética
  • Excelência
  • Foco no cliente
  • Respeito ao meio ambiente
  • Transparência
  • Valorização do colaborador

Código de Ética

Para garantir uma gestão efetiva e transparente, a Eternit adota diretrizes claras para a conduta de seus colaboradores nos negócios e no relacionamento com públicos de interesse, respeitando padrões profissionais, regulatórios e internos.

Essas diretrizes estão expressas no Código de Ética da companhia. Desvios em relação a essas normas são tratados por meio de ações disciplinares que podem incluir até a demissão do colaborador. O Código de Ética repudia qualquer forma de discriminação ou corrupção e a companhia adota mecanismos para proteger seus colaboradores em casos de denúncias relacionadas a esses temas. Em todas as empresas do Grupo, há um canal específico para denúncias anônimas diretamente à área de Recursos Humanos ou ao presidente ou diretor da empresa. Em 2012, não foram registrados casos de discriminação ou de corrupção na companhia.

Todos os colaboradores têm conhecimento dos procedimentos anticorrupção da Eternit por meio do Manual do Colaborador, da intranet, de treinamentos periódicos e da comunicação interna. Em 2012, a Companhia atualizou o Manual do Colaborador, entregue a 100% dos colaboradores. No ano, foram promovidas 357 horas de treinamento nas empresas Eternit e Precon Goiás, e 970 horas na Tégula, sobre o Código de Ética e políticas e procedimentos relativos a aspectos de direitos nas operações.

Todas as unidades são avaliadas pelas Auditorias Interna e Externa em aspectos relacionados à corrupção. Em 2012, 52 auditorias foram conduzidas na Companhia, nas quais não foram identificadas quaisquer evidências de corrupção.

 

O Programa Sistema Integrado (PSI) foi reformulado, em 2012, a partir do Programa Excelência e Gestão (PEG), e assegura a integração das ferramentas de gestão da Eternit, além de orientar as atividades das fábricas na busca por melhoria contínua nos âmbitos de saúde, segurança e meio ambiente. Em 2012, o PSI foi disseminado na Eternit, envolvendo o treinamento de 1.269 colaboradores. O Sistema de Gestão Integrado controla aspectos relacionados ao PSI, à responsabilidade social e ao meio ambiente.

  • Fornecer produtos e serviços de qualidade, visando à satisfação de nossos clientes.
  • Assumir o compromisso público de defesa e proteção aos direitos humanos, direitos da criança, direitos fundamentais do trabalho, combate à corrupção e promoção de boas práticas de governança corporativa, em cumprimento a todas as exigências aplicáveis a nossas atividades.
  • Valorizar nosso capital humano, atendendo aos instrumentos internacionais relativos às práticas trabalhistas e à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, entendendo que nossos colaboradores são fundamentais para nossas conquistas.
  • Atuar com ética na relação com a sociedade, acionistas, fornecedores e clientes, buscando a sustentabilidade dos nossos negócios.

Nele, a sustentabilidade corporativa é definida como a capacidade de a empresa continuamente abranger todos os princípios e questões relativos ao Pacto de forma a cada vez mais incutir valores em termos financeiros, socioambientais e éticos.

Especialmente no âmbito do mercado de capitais, a companhia atende às exigências da Comissão de Valores Mobiliários (CVM), tendo seu Manual de Divulgação e Uso de Informações e Política de Negociação de Valores Mobiliários de Emissão da Eternit S.A. consolidado desde 2002. O documento estabelece as melhores práticas relacionadas à divulgação e uso de informações privilegiadas e à negociação das ações da companhia e é destinado a administradores, colaboradores e prestadores de serviço.

A Eternit é signatária do Pacto Global da Organização das Nações Unidas (ONU) desde 2007 e, por isso, adota em suas práticas de negócios os dez princípios difundidos pela iniciativa. Exemplos dessa relação entre práticas e princípios do Pacto Global estão destacados ao longo do relatório. Além disso, a Companhia apoia as Metas do Milênio, também da ONU, e se prepara para implementar, a médio e longo prazos, o Blueprint – Plano de Ação para Liderança em Sustentabilidade Corporativa, também ligado ao Pacto Global.